Gambaran Umum Perusahaan
SCS Global Services adalah pelopor dan pemimpin di bidang standar keberlanjutan dan sertifikasi pihak ketiga, yang bekerja di berbagai sektor ekonomi seperti sumber daya alam, lingkungan binaan, makanan dan pertanian, produk konsumen, dan iklim selama lebih dari 40 tahun. Sebagai Benefit Corporation, kami berkomitmen terhadap praktik bisnis yang bertanggung jawab secara sosial dan lingkungan, dan melalui penerapan ilmu pengetahuan yang baik, kami mendorong perubahan positif.

Ringkasan Pekerjaan
Manajer Teknis Verifikasi Inventaris Gas Rumah Kaca bertanggung jawab atas pengelolaan kualitas dan ketelitian teknis operasional harian program yang berkaitan dengan inventaris gas rumah kaca tingkat entitas di bawah skema pelaporan sukarela dan regulasi. Tanggung jawab utama meliputi audit, operasional program teknis, pengelolaan klien utama, manajemen kualitas, pengembangan bisnis, pelatihan dan pembimbingan rekan kerja, serta pengawasan staf. Manajer Teknis diharapkan menjadi praktisi bersertifikat yang berkontribusi pada kesuksesan jangka panjang Program Verifikasi Inventarisasi Gas Rumah Kaca.

Program Verifikasi Inventarisasi Emisi Gas Rumah Kaca (GRK) SCS memiliki lebih dari 15 tahun pengalaman dalam menerapkan standar teknis yang ketat di berbagai industri untuk verifikasi emisi GRK di pasar sukarela maupun pasar kepatuhan. Tim kami memiliki keahlian mendalam dalam protokol spesifik sektor dan analisis data kompleks, mendukung organisasi dari berbagai ukuran, termasuk perusahaan Fortune 500 terkemuka, di sektor Pangan dan Pertanian, Pakaian, Manufaktur, Teknologi, Maskapai Penerbangan, Ritel, Bahan Bangunan, Pemerintah Daerah, Utilitas, dan lainnya.

Standar/Skema yang Relevan

• Aturan Pelaporan Wajib (MRR) Badan Pengendalian Polusi Udara California (ARB)
• Pengungkapan CDP
• CORSIA
• Jaminan ESG
• Verifikasi Inventarisasi Gas Rumah Kaca
• Persyaratan Pelaporan SEC
• Registri Iklim (TCR)
• Protokol Gas Rumah Kaca WRI
• Pendekatan lain dalam perhitungan gas rumah kaca
• Pendekatan sukarela dan regulasi lainnya yang relevan

Tugas dan Tanggung Jawab Utama
Manajemen Teknis

• Berperan sebagai auditor teknis utama dalam audit yang besar dan kompleks
• Melakukan audit di tempat dan audit lapangan sesuai dengan protokol terkait
• Menyiapkan dan menyerahkan laporan audit sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan
• Mendukung staf teknis dalam meninjau masalah-masalah yang kompleks dan memastikan konsistensi interpretasi di antara staf dan kontraktor
• Menetapkan kualifikasi staf dan kontraktor serta memastikan kepatuhan berkelanjutan terhadap persyaratan auditor
• Mengembangkan dan mengirimkan komentar atas standar normatif atau dokumen lainnya
• Memimpin atau mendukung pertemuan program, kegiatan kalibrasi, dan pelatihan

Operasi Program

• Bertanggung jawab atas perekrutan dan perekrutan staf atau kontraktor untuk memastikan kapasitas operasional yang memadai
• Mendukung dan memberikan pelatihan awal dan berkelanjutan untuk staf program
• Mengevaluasi dan mengkalibrasi kinerja staf dan kontraktor serta memberikan umpan balik
• Mendelegasikan penugasan audit dan tanggung jawab internal tim audit
• Mengembangkan dan mendokumentasikan prosedur untuk memastikan operasi program yang efisien dan pengaduan
• Mengembangkan instruksi kerja, panduan internal, dan materi pelatihan staf
• Bertindak sebagai sumber daya teknis untuk program dan memberikan bimbingan serta pelatihan kepada anggota tim lainnya.
• Memberikan bimbingan mengenai metode dan alat untuk memastikan akurasi pekerjaan, serta kebijakan dan prosedur organisasi dalam hal jaminan kualitas.

Manajemen Klien Utama

• Mengawasi proses audit dengan klien utama dan anggota tim audit
• Memastikan layanan pelanggan dan kepuasan klien tingkat tinggi
• Melakukan tinjauan laporan teknis yang dibuat oleh orang lain
• Menumbuhkan kolaborasi di antara anggota tim, termasuk memberikan kesempatan kepada semua anggota kelompok untuk berkontribusi dan memberikan umpan balik yang konstruktif, jika diperlukan; mengelola keluhan dan investigasi program
• Memberikan saran kepada manajer tim dan operasi dan/atau membuat alat dan sistem untuk perbaikan dalam sistem pemberian layanan klien dan proses internal dan eksternal untuk meningkatkan kualitas audit dan kepuasan klien; mengelola tindakan yang merugikan klien, banding, mediasi, dan tinjauan kepatuhan
• Menyesuaikan komunikasi (misalnya, konten, gaya, dan media) dengan audiens yang beragam; mengubah pendekatan komunikasi bila diperlukan untuk menyampaikan pesan secara efektif dalam situasi sensitif
• Menjaga pengetahuan terkini tentang protokol dan standar yang berlaku

Pengembangan dan Strategi Bisnis

• Membantu pelingkupan dan persiapan proposal
• Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan klien utama
• Mengidentifikasi dan mengembangkan peluang untuk memperluas layanan ke pasar-pasar baru

Kualitas dan Pengembangan Program

• Mengembangkan dan memelihara prosedur dan dokumen program sesuai dengan pedoman sistem mutu
• Mengembangkan dan menerapkan prosedur untuk meningkatkan kualitas dan efisiensi layanan audit dan sertifikasi
• Mengembangkan instruksi kerja, panduan internal, dan materi pelatihan staf
• Memimpin proses audit internal dan eksternal dan memastikan masalah kepatuhan ditangani

Kualifikasi Minimum

• Sarjana dalam Akuntansi Gas Rumah Kaca, Ilmu Data, atau bidang yang relevan dan
• 5+ tahun pengalaman profesional di bidang terkait
• Pengalaman dalam emisi gas rumah kaca (GRK), energi, keberlanjutan, atau sektor lain yang relevan.
• Keterampilan menulis teknis, observasi, dan manajemen data yang sangat baik
• Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan yang ditunjukkan dalam analisis kritis
• Kemampuan kuantitatif dan pemikiran kritis yang luar biasa dalam mengevaluasi kumpulan data yang kompleks.
• Kemampuan untuk menyelesaikan proyek yang sensitif terhadap waktu dan memberikan tenggat waktu yang realistis
• Keterampilan organisasi yang sangat baik dan perhatian yang kuat terhadap detail
• Kemahiran yang kuat dalam Microsoft Office termasuk Word, Excel, dan Access
• Inisiatif dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri, responsif dan adaptif terhadap lingkungan tim
• Kemampuan untuk melakukan perjalanan domestik dan internasional

Kualifikasi yang Diutamakan

• Gelar Magister atau lebih tinggi dalam Akuntansi Gas Rumah Kaca, Ilmu Data, atau bidang ilmiah yang relevan.
• Verifikator Utama MRR yang diakreditasi oleh CARB
• Pengalaman sebagai verifikator untuk verifikasi inventaris gas rumah kaca (GRK)
• Kemampuan dan pengalaman yang tinggi dalam menggunakan sistem manajemen data
• Multibahasa

Uraian di atas dimaksudkan untuk menjelaskan sifat umum dan tingkat pekerjaan yang dilakukan. Uraian ini tidak dimaksudkan sebagai daftar lengkap semua tanggung jawab, tugas, dan keterampilan yang diperlukan. Tugas tambahan di luar tanggung jawab normal mungkin diperlukan dari waktu ke waktu sesuai penugasan.

Bekerja dari Jarak Jauh
SCS merekrut semua posisi yang terbuka untuk bekerja dari jarak jauh; memberikan karyawan kami kemampuan untuk bekerja secara fleksibel dan memungkinkan SCS sebagai perusahaan untuk mendiversifikasi pengalaman dan perspektif tenaga kerja kami yang terus berkembang. Ini adalah pekerjaan yang berbasis di rumah dan dapat mencakup perjalanan lokal, domestik, dan/atau internasional. Detail akan dijelaskan selama proses rekrutmen.

Gaji Tahunan Perkiraan
$80.000 - $100.000

Pernyataan EEOC
SCS memberikan kesempatan kerja yang setara (EEO) kepada semua karyawan dan pelamar kerja tanpa memandang ras, warna kulit, agama, jenis kelamin, orientasi seksual, identitas atau ekspresi gender, asal kebangsaan, usia, disabilitas, informasi genetik, status perkawinan, amnesti, atau status sebagai veteran yang dilindungi sesuai dengan undang-undang federal, negara bagian, dan lokal yang berlaku. SCS mematuhi hukum negara bagian dan lokal yang berlaku yang mengatur nondiskriminasi dalam pekerjaan di setiap lokasi tempat perusahaan memiliki fasilitas. Kebijakan ini berlaku untuk semua syarat dan ketentuan kerja, termasuk, namun tidak terbatas pada, perekrutan, penempatan, promosi, pemutusan hubungan kerja, pemutusan hubungan kerja, penarikan kembali, pemindahan, cuti, kompensasi, dan pelatihan.